001 -Family

Beleidsadviseur Werk & Participatie

Beleidsadviseur Werk & Participatie
32 - 36 uur per week / vacaturenummer 25.52

Heb jij een heldere visie op participatie, bestaanszekerheid en re-integratie? Wil je bijdragen aan een samenleving waarin iedereen die kán werken, werkt? Denk je graag mee over hoe zoveel mogelijk mensen kunnen participeren – ook als werken (nog) niet lukt – om zo persoonlijke groei mogelijk te maken? En doe je dat het liefst in samenwerking met interne collega’s en externe partners? Dan zijn wij op zoek naar jou.

Jouw baan
Als Beleidsadviseur Werk & Participatie geef je uitvoering aan ons meerjarenbeleidsplan Hart voor werk en de Participatiewet in Balans. Jij levert een belangrijke bijdrage aan onze ambitie: dat iedereen die kan werken, ook daadwerkelijk werkt, en daarmee niet alleen financieel zelfstandig is, maar ook zingeving, ontwikkeling en autonomie ervaart. De gemeente ondersteunt hierbij en zoekt samen met inwoners naar een ontwikkelroute die past bij hun mogelijkheden. Zo draag je direct bij aan het versterken van hun bestaanszekerheid.

Je hebt een coördinerende en verbindende rol, zowel in beleidsontwikkeling als in de uitvoering. Je beweegt soepel tussen beleid, wetgeving, uitvoering en bestuur, en zorgt dat afspraken en ambities concreet vorm krijgen in de praktijk. Samen met maatschappelijke partners, werkgevers en collega-gemeenten werk je aan een breed palet van activiteiten en instrumenten die bijdragen aan de ontwikkeling van inwoners. Daarbij gaat speciale aandacht uit naar doelgroepen zoals inwoners met een arbeidsbeperking.

Dat doe je niet alleen. Samen met de strategisch beleidsadviseur Participatie en andere beleidsadviseurs zet je de koers uit rondom de opgave bestaanszekerheid, waarbij prioritering essentieel is. Jullie werken nauw samen met collega’s binnen en buiten ons team, met het team Toegang, Participatie en Sociale Zaken, met collega-gemeenten en met maatschappelijke partners. Zo realiseren jullie samen de ambities om bestaanszekerheid te bevorderen, met oog voor maatschappelijke impact én kostenbeheersing.

Je verricht de volgende werkzaamheden:

  • Je coördineert de uitvoering van onze Participatiekoers Hart voor werk en vertaalt strategie naar uitvoering in de praktijk. Ook speel je in op nieuwe wet- en regelgeving, waarbij jij het voortouw neemt om dit om te zetten naar lokaal beleid en uitvoerbare afspraken.
  • Je adviseert – gevraagd en ongevraagd – onze managers, het college, de directie en de raad over de keuzes, voortgang en resultaten van beleidsdoelstellingen. Op jouw beleidsterrein ben je het eerste aanspreekpunt. Je werkt nauw samen met het uitvoerende team en zorgt voor een goede wisselwerking tussen beleid en praktijk.
  • Je bent accounthouder voor onze externe samenwerkingspartners, zoals ons sociaal ontwikkelbedrijf, en onderhoudt hierin een constructieve samenwerking. Je bent tevens verantwoordelijk voor het contractbeheer met deze partners en borgt zo de gemaakte afspraken en de kwaliteit van de dienstverlening.
  • Je vertegenwoordigt onze gemeente in de arbeidsmarktregio en neemt deel aan regionale overleggen. Daarbij zorg je dat wij actief bijdragen aan gezamenlijke ontwikkelingen en initiatieven. Ook verzorg je de bestuurlijke advisering hierover.


Jouw team
Ons team - Welzijn & Samenleving – bestaat uit 18 strategisch adviseurs, beleidsadviseurs en beleidsmedewerkers. Wij adviseren over alle beleidsvelden binnen het sociaal domein. We werken nauw met elkaar en de andere teams binnen de gemeente samen om inwoners te helpen op eigen kracht een bijdrage te leveren aan de samenleving. De lijnen binnen onze organisatie zijn kort, ook met het bestuur. We werken in een gemoedelijke sfeer enthousiast aan maatschappelijke opgaven.

Jouw leidinggevende
Wij vinden het belangrijk dat jij nú al een inschatting maakt of onze stijl van leidinggeven bij jou past.

Onze 5 zekerheden; je teammanager…

  1. geeft jou veel verantwoordelijkheid. Je hoort dus niet wát je moet doen maar waar we naartoe onderweg zijn. Aan jou de taak om dat te vertalen in je werk en dat van je team;
  2. verdeelt de aandacht zo goed mogelijk over de teamleden. Zo weet je zeker dat je geen nummer bent;
  3. leeft voor efficiënt werken. Dus zetten we je niet onnodig veel in de cc of in lange en/of doelloze vergaderingen;
  4. staat voor je klaar. We zijn een lerende organisatie. Coaching en feedback is een vast onderdeel in de gesprekken met je leidinggevende. Want naast het werk staat ook persoonlijke ontwikkeling centraal;
  5. bewaakt de balans formeel/informeel. Bij ons gaan werkplezier, goede sfeer en topprestaties samen.


Spreekt dit je aan? Lees dan verder!

Onze organisatie
Naast ons dagelijkse werk bouwen we samen aan onze organisatie. Ons gemeentehuis is daarom de ontmoetingsplek voor doeners, denkers en regelaars. Daar en vanuit huis doen wij er alles aan om ervoor te zorgen dat iedereen in onze gemeente juist en snel is geholpen. Gaat dat vlekkeloos? Niet altijd, maar daar leren we van! Iedereen die bij ons werkt begrijpt bovendien dat we dit alleen bereiken in samenwerking met elkaar en de omgeving.

Jouw deskundigheid
Je hebt een brede blik, bent analytisch en proactief, en durft buiten de gebaande paden te denken. Je staat midden in de samenleving en hebt gevoel voor de maatschappelijke opgaven en de rol van de gemeente daarin. Creatief als je bent, zoek je steeds naar nieuwe oplossingen, met oog voor de samenhang tussen verschillende beleidsterreinen.

Je zoekt actief de samenwerking met collega’s en externe partners en weet gemakkelijk verbinding te leggen. Je bent sterk in het adviseren over politiek-bestuurlijke vraagstukken en hebt ervaring met beleid en besluitvorming binnen een gemeente of andere overheidsorganisatie. Dankzij je overtuigingskracht en enthousiasme krijg je mensen in beweging. Daarbij houd je overzicht, plan je zorgvuldig en organiseer je effectief.

Opleiding en ervaring van onze ideale kandidaat:

  • Je hebt HBO- of WO-werk- en denkniveau.
  • Je hebt ervaring met beleidsontwikkeling binnen een gemeentelijke of andere politiek-bestuurlijke organisatie.
  • Je beschikt over kennis van wet- en regelgeving rondom re-integratie en de arbeidsmarkt.

Herken je de uitdaging, maar voldoe je niet aan alle vereisten? Bel ons dan, zodat we de mogelijkheden kunnen verkennen

Salaris en arbeidsvoorwaarden
Als jij je bij ons inzet voor de samenleving, staat daar uiteraard iets tegenover.
Wij bieden een arbeidscontract voor 1 jaar met uitzicht op een vast contract. Het salaris is afhankelijk van opleiding en ervaring maximaal € 5.247 bruto per maand (functieschaal 10), bij een 36-urige werkweek.

Naast je salaris ontvang je een vrij besteedbaar budget: het Individueel Keuzebudget (IKB). Dit is 17,05% van je salaris en salaristoeslagen. Met dit IKB regel je bijvoorbeeld extra verlof, een opleiding of je laat het maandelijks uitbetalen. Op www.caogemeenten.nl lees je hier meer over. Daarnaast ontvang je € 500 bruto extra per jaar bij het IKB. Dit bedrag geldt bij een 36-urige werkweek.

Gemeente De Ronde Venen
Ons gemeentehuis staat in Mijdrecht. Dat is 1 van de 8 prachtige dorpen die onze gemeente rijk is. In totaal wonen er 45.000 inwoners maar nog veel meer mensen zijn er dagelijks voor werk, ontspanning en recreatie. We dragen ons steentje bij aan de lokale samenleving door het college en de gemeenteraad optimaal bij te staan. Wil je meer over ons weten, kijk dan op www.werkenvoorderondevenen.nl en/of bekijk ons filmpje.

Geïnteresseerd?
Reageer dan vóór maandag 6 oktober via onderstaande sollicitatiebutton.
De eerste gesprekken vinden plaats op donderdag 9 oktober en de tweede gesprekken op maandag 13 oktober en dinsdag 14 oktober.

Heb je vragen of wil je meer informatie over de functie? Neem dan gerust contact op met Brechje Binkhorst, teammanager Welzijn & Samenleving, via 06-26914672 of Maikel de Vries, Strategisch beleidsadviseur Sociaal Domein, via 06-58837721.


Uitsluitend reacties via Werken in het Westen nemen wij mee in de sollicitatieprocedure.

 

Wij stellen acquisitie naar aanleiding van deze advertentie niet op prijs.

Solliciteer direct



Gemeente De Ronde Venen

Gemeente De Ronde Venen

Contactpersoon:
Brechje Binkhorst
Mijdrecht